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O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez pelo mesmo período.
A idade mínima varia conforme a formação escolhida, com oportunidades disponíveis para participantes a partir dos 14 anos.
As atrativas estão distribuídas entre prefeituras, câmaras municipais, universidades federais e o Tribunal Regional Federal da 5ª Região (TRF-5).
O processo seletivo também terá validade de 12 meses a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez pelo mesmo período.
Para participar, é necessário apresentar a documentação exigida no edital dentro do período estabelecido pela gestão municipal.
O exame tem o objetivo de auxiliar estados e municípios a selecionar professores para as próprias redes de ensino e, desta forma, aumentar o número de docentes efetivos no magistério público do país.
O profissional selecionado será contratado inicialmente por até seis meses, com possibilidade de uma única prorrogação pelo mesmo período.
Conforme as regras do processo seletivo, os contratos poderão ter duração de até quatro anos, com possibilidade de prorrogação por mais um ano, respeitando o limite máximo de cinco anos.
O processo seletivo terá validade até 31 de dezembro de 2026. De acordo com as regras informadas, os contratos poderão ser prorrogados conforme a necessidade da Administração.
A categoria Processos Seletivos do Portal de Prefeitura reúne informações atualizadas sobre concursos, seleções públicas e oportunidades de emprego em órgãos municipais, estaduais e federais, facilitando o acesso dos leitores às vagas disponíveis.
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