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Não será cobrada nenhuma taxa para concorrer ao certame, o que facilita a participação de interessados.
08 de agosto de 2025 às 13:55 - Atualizado às 13:56
Seleção do Detran. Foto: Divulgação
Nesta sexta-feira, 8 de agosto, encerra as inscrições para uma seleção pública do Departamento Estadual de Trânsito do Piauí (Detran-PI) que oferece 30 vagas para o cargo de Instrutor de Trânsito.
O procedimento é realizado de forma online, por meio do formulário eletrônico disponibilizado no edital. O Detran-PI reforça que não será cobrada taxa de inscrição, o que facilita a participação de interessados de diferentes regiões do estado.
A seleção busca profissionais qualificados para atuar na formação de condutores, com início previsto ainda neste ano.
Podem participar candidatos com, no mínimo, 21 anos de idade, ensino médio completo, habilitação de pelo menos dois anos na categoria AB ou superior e certificado de conclusão do curso de formação de instrutor de trânsito. Esses requisitos visam garantir que os selecionados tenham experiência prática e conhecimento técnico para desempenhar a função com segurança e qualidade.
A remuneração para o cargo é de R$ 2.500, valor que será pago mensalmente aos profissionais contratados. O regime de contratação segue as regras estabelecidas pelo órgão e o edital não informa vínculo efetivo, já que se trata de um processo seletivo temporário.
O processo de seleção contará com análise curricular, entrevista técnica e prova prática de direção. A primeira fase vai verificar a experiência e as qualificações apresentadas pelos candidatos.
Em seguida, na entrevista técnica, o avaliador buscará identificar o conhecimento específico e a capacidade de atuação na função. Por fim, a prova prática de direção servirá para avaliar a habilidade ao volante, que é essencial para quem irá instruir futuros motoristas.
O edital estabelece que o processo seletivo terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por igual período, a critério do Detran-PI. Isso significa que, mesmo que todas as vagas não sejam preenchidas de imediato, o órgão poderá convocar novos profissionais aprovados dentro desse prazo.
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As atrativas contemplam profissionais com escolaridade de níveis fundamental, médio, técnico e superior, em diferentes áreas de atuação.
A seleção terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período.
Os processos seletivos incluem cargos de analista, especialista, consultor, desenvolvedor e jovem aprendiz, entre outras funções. Os requisitos variam conforme a posição pretendida.
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