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Prefeitura tem seleção com 292 vagas para técnico de enfermagem com salário de até R$ 4,9 mil

Os profissionais selecionados terão jornada de trabalho que varia entre 20 a 40 horas semanais.

06 de maio de 2025 às 17:26   - Atualizado às 17:26

Prefeitura tem Processo seletivo para técnico de enfermagem.

Prefeitura tem Processo seletivo para técnico de enfermagem. Foto: Freepik

A Prefeitura de Guarujá, por meio da Secretaria Municipal de Saúde, tem Processo Seletivo aberto para preencher 1.092 vagas em diversas áreas de atuação, sendo 292 delas destinadas ao cargo de Técnico de Enfermagem. As demais oportunidades são para candidatos de níveis médio, técnico e superior.

As oportunidades estão distribuídas para os seguintes cargos:

  • Atendente Administrativo (328 vagas)
  • Assistente Social (4 vagas)
  • Auxiliar de Farmácia (68 vagas)
  • Auxiliar de Saúde Bucal (53 vagas)
  • Cuidador em Saúde Mental (20 vagas)
  • Enfermeiro (194 vagas)
  • Farmacêutico (43 vagas)
  • Fisioterapeuta (4 vagas)
  • Fonoaudiólogo (8 vagas)
  • Nutricionista (4 vagas)
  • Odontólogo (47 vagas)
  • Oficineiro (10 vagas)
  • Psicólogo (4 vagas)
  • Técnico de Enfermagem (292 vagas
  • Terapeuta Ocupacional (13 vagas)

Dentre as vagas anunciadas, estão previstas oportunidades para candidatos com deficiência (PCD), conforme os critérios estabelecidos no edital.

Para se inscrever, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função desejada, possuir registro no respectivo conselho de classe (quando necessário) e atender aos requisitos definidos no edital.

Os profissionais selecionados terão jornada de trabalho que varia entre 20 a 40 horas semanais, ou escala de 12h x 36h para o cargo de Cuidador em Saúde Mental. A remuneração mensal varia de R$ 1.754,39 a R$ 4.941,19, dependendo do cargo.

Inscrições

As inscrições poderão ser realizadas até 12 de maio de 2025, exclusivamente pelo site do IBAM, com taxas que variam de R$ 80,00 a R$ 99,00.

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A seleção dos candidatos será feita por meio de uma prova objetiva, com caráter classificatório e eliminatório, prevista para ser aplicada no dia 1º de junho de 2025. O conteúdo programático da prova incluirá questões de língua portuguesa, matemática, informática e conhecimentos específicos.

Vigência

O processo seletivo terá validade de um ano, a contar da data de homologação, podendo ser prorrogado por mais um ano, conforme decisão da Administração Municipal. 

Para saber mais informações sobre Concursos Públicos e Processos Seletivos, acesse nossa aba de Oportunidades.

Veja edital completo:  
 

 

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