O edital também reserva oportunidades para candidatos com deficiência e para aqueles que se encaixam nos critérios específicos previstos.
Prova de processo seletivo. Foto: Freepik
A Prefeitura de Surubim, no Agreste de Pernambuco, abriu um novo processo seletivo para contratar merendeiros que atuarão nas unidades escolares da rede municipal. A seleção, anunciada pela Secretaria Municipal de Educação, prevê o preenchimento de 75 vagas distribuídas entre 38 escolas mantidas pelo município.
O edital também reserva oportunidades para candidatos com deficiência e para aqueles que se encaixam nos critérios específicos previstos no documento oficial.
A gestão municipal informou que busca reforçar o quadro de profissionais responsáveis pela alimentação escolar e garantir o funcionamento adequado das cozinhas em todas as unidades. O cargo exige ensino fundamental incompleto, idade mínima de 18 anos e atendimento aos requisitos gerais definidos no edital. O trabalho prevê jornada de 40 horas semanais, com remuneração equivalente ao salário mínimo vigente.
As inscrições seguem abertas até o dia 8 de dezembro de 2025. Os interessados precisam comparecer presencialmente à Secretaria de Educação e Cultura de Surubim, localizada na Avenida Oscar Loureiro, número 40, no bairro Cabaceira. O atendimento será feito das 9h às 16h durante todo o período de inscrição. A prefeitura reforça que o candidato deve levar toda a documentação listada no edital e conferir previamente os critérios de participação.
O processo seletivo usará avaliação por meio de prova de títulos. A Secretaria de Educação vai analisar os documentos apresentados pelos candidatos e aplicar os critérios de pontuação previstos no edital. Esse modelo de seleção costuma considerar experiências anteriores e cursos relacionados à função, sempre seguindo as normas estabelecidas no processo.
A abertura do edital mostra que Surubim aposta na ampliação de equipes que atuam diretamente na rotina escolar. A presença de merendeiros garante que a alimentação dos estudantes siga padrões de qualidade e regularidade. O cargo é considerado essencial dentro da estrutura das escolas, já que cumpre papel diário no atendimento aos alunos e integra o funcionamento básico das unidades.
O município também destaca que o processo seletivo possui validade até 31 de dezembro de 2026. A administração ainda pode prorrogá-lo pelo mesmo período, caso haja necessidade ou decisão da Secretaria de Educação. Essa previsão amplia a possibilidade de novas convocações durante a vigência do certame.
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Após a homologação do resultado, o certame terá validade de dois anos, podendo ser prorrogada uma única vez por igual período.
Para concorrer, os candidatos devem atender aos requisitos de formação estabelecidos no edital, que prevê doutorado.
Os processos seletivos já estão abertos, e os requisitos variam de acordo com a função. Há posições para profissionais em início de carreira e também para candidatos com experiência e conhecimentos específicos.
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