Concurso da Prefeitura de Caruaru. Foto: Divulgação
A Prefeitura de Caruaru, no Agreste de Pernambuco, anunciou a abertura de um novo concurso público para preencher 24 vagas em cargos de nível médio e técnico.
O edital confirma oportunidades para Fiscal de Feira e Técnico em Segurança do Trabalho, com salários que variam de R$ 2 mil a R$ 3 mil. O certame promete movimentar candidatos da região que buscam estabilidade e uma chance de ingresso no serviço público municipal.
O cargo de Fiscal de Feira concentra o maior número de vagas. Ao todo, são 20 oportunidades para profissionais com ensino médio completo. A remuneração oferecida é de R$ 2 mil.
Esses servidores atuam diretamente no acompanhamento das feiras da cidade, apoiando a organização dos espaços e contribuindo para o funcionamento diário desse setor tão presente na vida econômica e cultural do município.
Já o cargo de Técnico em Segurança do Trabalho oferece quatro vagas. A função exige formação técnica específica e oferece salário de R$ 3 mil. Esse profissional tem papel fundamental na rotina interna da prefeitura, já que acompanha normas de segurança, orienta equipes e colabora para que os ambientes de trabalho sigam padrões adequados. A atuação direta com servidores e setores administrativos também exige atenção constante e conhecimento prático.
Os aprovados em qualquer um dos cargos vão atuar com jornada semanal de 40 horas. A carga horária segue o padrão adotado na maioria dos concursos municipais e permite que o candidato tenha clareza sobre a rotina que enfrentará caso seja convocado.
As inscrições para o concurso começam no dia 8 de dezembro de 2025 e seguem abertas até 7 de janeiro de 2026. Os interessados devem acessar o site do Instituto Brasileiro de Administração Municipal (IBAM), responsável pela organização do certame. A taxa de participação foi definida em R$ 72. O processo deve ser feito completamente online, o que facilita a adesão de moradores de diferentes bairros de Caruaru e até de cidades vizinhas.
A seleção dos candidatos ocorrerá por meio de prova objetiva marcada para o dia 8 de fevereiro de 2026. O exame será a principal etapa de classificação e vai avaliar conhecimentos compatíveis com cada cargo. A banca também aplicará análise de títulos, etapa que pode reforçar a pontuação de candidatos que possuam formação complementar, desde que prevista no edital. O formato segue o padrão de concursos conduzidos pelo IBAM, conhecido por avaliações diretas e com conteúdo bem delimitado.
O edital ainda estabelece que o concurso terá validade inicial de dois anos, contados a partir da homologação dos resultados. A prefeitura poderá prorrogar esse prazo por igual período, caso identifique necessidade de preencher novas vagas durante o ciclo da seleção. Esse modelo permite que mais candidatos aprovados no cadastro de reserva também tenham chance de convocação ao longo da vigência.
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Após a homologação do resultado, o certame terá validade de dois anos, podendo ser prorrogada uma única vez por igual período.
Para concorrer, os candidatos devem atender aos requisitos de formação estabelecidos no edital, que prevê doutorado.
Os processos seletivos já estão abertos, e os requisitos variam de acordo com a função. Há posições para profissionais em início de carreira e também para candidatos com experiência e conhecimentos específicos.
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