Atua há um ano como redatora no site Portal de Prefeitura, na editoria de concursos públicos, mercado de trabalho e processos seletivos. Também possui experiência na cobertura de temas relacionados a política e religião.
Os aprovados atuarão sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), com período inicial de experiência. O certame terá validade de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período.
A apuração ocorre por meio da 4ª Promotoria de Justiça do município e foi formalizada após indícios de irregularidades em uma contratação realizada pela gestão municipal.
Atualmente, a corporação conta com 1.632 agentes em atividade, número que deverá crescer com o novo certame.
A medida consta na portaria SAD/UPE nº 38, de 6 de fevereiro de 2026, divulgada no Diário Oficial do Estado.
Os contratos terão duração inicial de um ano, com possibilidade de prorrogação. O processo seletivo mantém validade de 24 meses, conforme as regras estabelecidas.
O anúncio ocorreu nesta segunda-feira, 9 de fevereiro, e prevê a abertura de 400 vagas para o cargo.
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