04/04/2026 - 11:37
Rádio Portal
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Descubra como o Banco do Brasil oferece uma trajetória profissional estruturada, com salários atrativos, benefícios robustos e crescimento por mérito e tempo de serviço.
26 de setembro de 2025 às 11:35
Conheça o plano de carreira Banco do Brasil 2025. Créditos: Reprodução/Instagram/@destackcomunicacaooficial
O Banco do Brasil mantém sua tradição de ser um dos maiores empregadores do país, com um plano de carreira claro e recompensador para seus servidores, especialmente para o cargo de escriturário, que é a porta de entrada para a instituição. Em 2025, o salário inicial para esse cargo é de aproximadamente R$ 5.948,80, já considerando os adicionais e benefícios, superando a média do mercado para profissionais de nível médio. A jornada inicial é de 6 horas diárias, favorecendo a qualidade de vida dos colaboradores.
O plano de carreira começa no cargo de Agente Comercial (escriturário). Após cumprir o período de experiência de três meses e um ano na função, o funcionário pode progredir para cargos como:
A partir daí, o crescimento pode seguir tanto a carreira gerencial quanto técnica, possibilitando promoções para:
A progressão depende do desempenho, mérito, tempo de serviço e certificações, como CPA-10 e CPA-20, além de avaliações internas rigorosas.
O Banco do Brasil oferece pacote de benefícios competitivo e abrangente, que inclui:
Esses benefícios ampliam a remuneração total, podendo superar R$ 120 mil ao ano no início da carreira.
Os cargos iniciais contam com jornada diária de 6 horas, totalizando 30 horas semanais, enquanto cargos de maior responsabilidade incluem jornada de 8 horas diárias. Essa flexibilidade ajuda no equilíbrio entre vida pessoal e profissional, sendo valorizada por quem busca estabilidade e crescimento dentro do banco.
Além da carreira administrativa tradicional, o Banco do Brasil oferece um plano atrativo para profissionais de TI, com níveis de assessoramento que dão possibilidade de escolha entre carreira técnica ou gerencial, instituto como “carreira em Y”. Os níveis incluem:
Os profissionais de TI podem ter trabalho híbrido, com base em São Paulo ou Brasília.
O concurso visa o preenchimento de vagas para cargos de nível médio, principalmente para Agente Comercial nas funções de atendimento e tecnologia. A seleção é rigorosa e visa garantir acesso democrático e qualificado, pois a instituição depende exclusivamente do concurso público para sua contratação.
Entrar no Banco do Brasil é o início de uma jornada que pode levar a posições estratégicas internas, como unidades de apoio, gestão corporativa, e áreas especializadas como agronegócio e mercado financeiro. O banco investe na formação contínua dos colaboradores, incentivando o desenvolvimento interno.
Com estabilidade, plano de carreira atraente e salários competitivos, o Banco do Brasil mantém sua posição atrativa para profissionais que buscam uma carreira pública firme, com chances reais de crescimento e remunerações superiores ao mercado.
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Oportunidades em diversas áreas em todas as regiões de Pernambuco estão disponíveis
Os aprovados terão contrato com duração de 12 meses. O processo seletivo terá validade de dois anos a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.
A seleção dos candidatos contará com etapa única. A comissão responsável realizará análise curricular.
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