As atrativas do certame contemplam principalmente as áreas de educação, saúde, assistência social, administração, fiscalização e segurança pública.
O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) esclarece que a manifestação do candidato não garante a nomeação, apenas sinaliza que a pessoa continuará na lista de espera do certame.
Com a organizadora definida, a próxima etapa será a elaboração do certame, que deverá detalhar cargos, requisitos de escolaridade, salários, jornadas de trabalho, etapas de seleção e cronograma.
Após a homologação do resultado final, o certame terá validade de dois anos, com possibilidade de uma prorrogação por igual período.
O certame terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado definitivo. O período poderá ser prorrogado uma única vez por mais dois anos.
Oa cargos são para níveis médio e superior, com salários iniciais entre R$ 5.464 e R$ 15.034,81, além de benefícios. Os profissionais convocados serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
O processo é uma das fases previstas no Edital do Certame nº 001/2026 e constitui requisito para a investidura no cargo.
O certame terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de uma única prorrogação por igual período.
A nova oportunidade será conduzida pela Secretaria de Administração do Estado (SAD) e atenderá à demanda da Secretaria de Administração Penitenciária e Ressocialização (SEAP).
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