12 de março de 2025 às 10:22 - Atualizado às 10:24
Processo seletivo para Agente de Trânsito. Foto: Divulgação
A Prefeitura de Flores, no Sertão de Pernambuco, abriu inscrições para um novo processo seletivo destinado ao preenchimento de seis vagas para o cargo de Agente Municipal de Trânsito.
A seleção busca profissionais para atuar por tempo determinado, com remuneração mensal de R$ 2.000 e jornada de trabalho de 40 horas semanais.
Os interessados devem possuir ensino médio completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria "AB". As inscrições acontecem entre os dias 12 e 18 de março de 2025 e devem ser realizadas exclusivamente pelo e-mail selecaoflores@flores.pe.gov.br.
O processo seletivo contará com duas fases. Na primeira etapa, a Prefeitura realizará a análise curricular dos candidatos, avaliando a experiência e a formação acadêmica. Em seguida, os aprovados participarão de um curso de formação e passarão por uma avaliação final.
Os candidatos selecionados assinarão contrato inicial de 12 meses, podendo haver prorrogação pelo mesmo período. A validade da seleção será de um ano a partir da homologação do resultado final no Diário Oficial do Município, com possibilidade de extensão por mais 12 meses.
Os agentes municipais de trânsito terão a missão de garantir a segurança viária em Flores. Entre as atribuições, os selecionados atuarão na fiscalização do tráfego, no controle do fluxo de veículos e na orientação de condutores e pedestres. Além disso, os profissionais poderão aplicar penalidades em casos de infrações, conforme prevê o Código de Trânsito Brasileiro (CTB).
Outra função essencial será a realização de campanhas educativas para conscientizar a população sobre boas práticas no trânsito. A Prefeitura também prevê que os agentes auxiliem em eventos públicos e operações especiais para garantir a fluidez e a segurança no tráfego urbano.
Para concorrer a uma das vagas, o candidato deve atender aos seguintes requisitos:
Os candidatos que não atenderem a essas exigências ou deixarem de enviar os documentos necessários durante a inscrição serão automaticamente eliminados do certame.
O resultado final do processo seletivo será publicado no Diário Oficial do Município, e os aprovados serão chamados conforme a necessidade da administração pública.
Para saber mais notícias sobre concurso público, processo seletivo ou vagas de emprego acesse o site www.portaldeprefeitura.com.br/oportunidades.
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O processo seletivo tem como objetivo selecionar estagiários de diversas áreas, proporcionando uma experiência única no serviço público.
As posições exigem desde ensino médio até ensino superior, e a empresa oferece remuneração além de benefícios atrativos.
As vagas estão disponíveis para candidatos com ou sem experiência, em diversas áreas e para diferentes níveis de escolaridade.
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